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    10萬元一次性獎補資金!荊州市勞務品牌認定條件、申報材料、流程

    文字:[大][中][小] 2025/5/30    瀏覽次數:52    
    荊州市勞務品牌認定條件、申報材料、流程及支持政策的內容整理如下,需要申報的荊州各地企業可隨時咨詢:
    荊州市勞務品牌認定免費咨詢:15855157003(微信同號)
    荊州市勞務品牌認定和管理辦法(試行)
    第 一 章 總  則
    第一條  為貫徹落實《省人力資源和社會保障廳省發展和 改革委員會等20部門關于加強勞務品牌建設的實施意見》(鄂人 社發〔2022〕13號)、《荊州市就業工作領導小組關于印發〈關 于加強勞務品牌建設的實施方案〉的通知》(荊就領發〔2022〕4 號)有關要求,促進我市勞務輸出從松散型向有序型、從數量型 向質量型、從體力型向技能型轉變,培育和壯大荊州勞務品牌。 結合我市實際,制定本辦法。
    第二條  本辦法所稱勞務品牌是指具有地域特色、行業特征 和技能特點的勞務標識,有一定的從業規模和市場份額,對勞務 經濟和就業服務具有引領作用。
    第三條勞務品牌包括技能型、生產生活服務型、文化和旅游 型、民生保障型、非遺傳承型勞務品牌,由創建地區或組織所有, 并由若干勞務品牌建設單位共同使用。
    第二章  組織管理
    第四條市人社部門負責市級勞務品牌認定與管理組織工作, 各縣(市、區)人社部門協助配合。勞務品牌的評審認定工作,
    根據需要可委托專業社會組織配合進行。
    第五條  荊州市勞務品牌認定堅持標準引領、協同推進、動 態管理的原則,各類勞務品牌認定結合產業發展需求,原則上不 限行業、領域。
    第三章 申報認定
    第六條勞務品牌申報條件:
    (一)具有鮮明的地域特征和規范的名稱。勞務品牌名稱規 范為:地域+產業/行業/產品+人(稱謂,如工、匠、師等)。具 有獨特的技能工藝。勞務品牌培訓力度大,相關從業人員技能素 質高,具有一定的專業技能或獨特的工藝;行業協會、產業協會 助推勞務品牌從業人員技能素質提升發揮作用明顯。
    (二)具有較大的從業規模。勞務品牌帶動就業作用明顯, 形成了一定的就業規模,或在細分人力資源市場上占有較高份 額,有一定的區域影響力或行業影響力。
    (三)具備一定產業化規模。勞務品牌具有良好的產業基礎 或為該行業龍頭企業,上下游配套產業鏈企業較為完備,行業品 牌、技術、人才等資源整合利用較好,發展空間較大。
    (四)具有較好的社會效應。在帶動返鄉創業、促進招商引 資、帶動地方產業提升、助力鄉村振興和城市發展方面發揮了積 極作用。
    (五)具有較高的知名度和良好的社會信譽。從業人員職業
    道德好,得到了社會的廣泛認可;勞務品牌從業人員勞動創造的 產品、工程或所提供的服務質量優良、信譽好、影響大。
    第七條  勞務品牌申報和認定程序:
    (一)申報。各縣(市、區)人社部門按照申報條件,認真 挖掘,擇優篩選本地區勞務品牌,真實、有效、完整地填寫申報 表格,向市人社部門申報。市直單位統籌建設的勞務品牌,由市 直單位初審后,向市人社部門申報。申報所需資料:
    1、荊州市勞務品牌申報表;
    2、勞務品牌發展歷程表;
    3、勞務品牌產業發展與典型企業情況統計表;
    4、勞務品牌典型人物情況統計表;
    5、勞務品牌工作機構建設情況統計表;
    6、勞務品牌相關佐證資料,包括但不限于勞務品牌代表性 工作場景和典型企業、行業協會、培訓基地、培訓現場照片、宣 傳視頻;勞務品牌典型企業營業執照、帶動就業花名冊;勞務品 牌從業人員服務臺賬;勞務品牌及典型人物相關榮譽證書、獎牌 等。
    (二)評審。市人社部門組織有關專家通過資料審查方式評 定“荊州市勞務品牌資源庫”入圍名單。
    (三)公示。對入選“荊州市勞務品牌資源庫”品牌進行公示, 公示期為7個工作日。
    (四)認定。對經公示無重大異議的荊州市勞務品牌予以認
    定,并給予申報“荊州市優秀勞務品牌”的資格。
    第四章  動態管理
    第八條  建立荊州市勞務品牌目錄制度,完善退出機制,對 獲得認定的品牌實施動態監管。
    第九條  進入“荊州市勞務品牌資源庫”的勞務品牌,其創建 地或創建部門應于每年底總結當年該勞務品牌發展情況(包括是 否有重大社會不良影響、重大質量安全事故等),各地人社部門 和市直部門匯總后于每年12月底前報市人社部門備案,市人社 部門掌握品牌發展相關動態。
    第十條  對勞務品牌發展態勢良好,帶動就業創業效益明 顯,且在品牌建設、宣傳、管理、維護的積極主動作為勞務品牌, 市人社部門在“荊州市優秀勞務品牌”評選中優先考慮,并擇優推 薦申報省、部級優秀勞務品牌。
    第十一條  勞務品牌出現以下情形之一的,由屬地人社部門 或市直部門約談有關負責人,并責令整改:
    (一)無正當理由,不配合市級各類勞務品牌活動的,包括 但不限于拒絕參加市級及以上各類交流展示活動達3次以上、拒 絕提供品牌、代表人物、典型企業等宣傳報道資料等;
    (二)發生損害消費者權益、出現質量問題或安全事故等事 件而產生勞務品牌負面輿情的;
    (三)未按時向人社部門反映勞務品牌當年發展情況的;
    第十二條  勞務品牌存在以下情形之一的,由屬地人社部門 或市直部門報市人社部門將其移出荊州市勞務品牌名錄:
    ( 一)未按時向人社部門反映勞務品牌當年發展情況達3 年 的 ;
    (二)以欺騙或其他不正當手段通過勞務品牌認定的;
    (三)實際發展狀況已經不符合勞務品牌認定條件的。
    第五章  政策支持
    第十三條對進入荊州市勞務品牌資源庫的勞務品牌,符合條 件的創業人員可享受創業培訓補貼、 一次性創業補貼、創業擔保 貸款及貼息等政策。
    第十四條荊州市勞務品牌打造培訓培育基地,進行勞務品牌 技能培訓的,可按規定享受培訓補貼。
    第十五條荊州市勞務品牌可申報荊州市優秀勞務品牌,相關 企業可申報荊州市勞務品牌領軍企業,通過評選認定的優秀勞務 品牌和勞務品牌領軍企業均可獲得10萬元一次性獎補資金。
    第十六條縣、市、區人社部門為荊州市勞務品牌提供宣傳渠 道,借助各級媒體、報刊、廣播、電視和各類交流展示活動、采 訪、推介會,對勞務品牌及相關企業、人物典型進行宣傳推廣。
    第六章  附  則
    第十七條本辦法實施前已存在的荊州市勞務品牌繼續有效,
    無需重新認定,管理規范按本辦法執行。
    第十八條  本辦法由荊州市人力資源和社會保障局負責解 釋。如國家、省出臺新的政策規定,從其規定。
    第十九條  本辦法自印發之日起實施。
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